Tomanda, N. R. and Yulianti, P. (2021) “Creative Process Engagement Dan Intrinsic Motivation Sebagai Mediasi Humble Leadership Terhadap Employee Creativity”, Ekonika : Jurnal Ekonomi Universitas Kadiri, 6(2), pp. 278–293. doi: 10.30737/ekonika.v6i2.1524.