Analisis Pengaruh Tingkat Upah, Skill Dan Modal Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Pada Usaha Ternak Ayam Buras Di Kabupaten Kediri

Authors

  • Sudjiono Sudjiono Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Kadiri
  • Nunung Susilaningsih Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Kadiri
  • Rima Novita Almatari Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Kadiri

DOI:

https://doi.org/10.30737/risk.v3i2.4357

Abstract

Dalam penelitian ini menganalisis Pengaruh  Upah, Skill dan Modal Terhadap Nilai Produksi dan Penyerapan Tenaga Kerja ( Studi Pada Usaha Peternakan Ayam di Kabupaten Kediri ) dengan menggunakan metode  analisis  regresi  berganda, Uji t maupun Uji F.  Data-data  yang  digunakan  dalam penelitian  ini  adalah  data  angkatan  kerja  yang  bekerja  pada  usaha peternakan  ayam  di  Kabupaten  Kediri  yang  diperoleh  langsung  di lapangan maupun melalui pembagian kuisioner serta wawancara. Berdasarkan hasil perhitungan SPSS versi 17.0 yang menunjukan bahwa  variabel upah (X1) berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap  penyerapan  tenaga  kerja (Y2),  skill (X2)  dan  modal (X3) berpengaruh positif dan  siginifikan terhadap penyerapan tenaga kerja (Y2) serta variabel antara yaitu nilai produksi (Y1) berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja di Kabupaten Kediri

References

( Aris Ananta, 1985 “Masalah Penyerapan Tenaga Kerja, Prospek dan Permasalah Ekonomi Indonesia†Jakarta.: Sinar Harapan.

Boediono. 1999. Teori Ekonomi Makro. Edisi Keempat. Yogjakarta: BPFE UGM

Damodar Gujarati, 1997. Ekonomitrika Dasar. Erlangga Jakarta. Terjemahan Dr. Gunawan Sumodiningrat. Yogyakarta: BPFE UGM.

Esti Hedwigis dan Bambang P.S Brodjonegoro. 2003. Simulasi Penyerapan Tenaga Kerja dengan Pendekatan Demometrik. Jurnal Ekonomi Pembangunan Indonesia. Vol. 3. No. 2

Hanmen Matz Usry. 1990. Akuntansi Biaya Perencanaan dan Pengendalian. Jakarta: Erlangga

Haryo Kuncoro. 2001. “ Sistem Bagi Hasil dan Stabilitas Penyerapan Tenaga Kerjaâ€. Media Ekonomi. Volume 7. Nomor 2 hal 165-168.

Husain Umar 2002. Metode Riset Bisnis. Gramedia Pustaka. Jakarta. Winardi, 1988, Pengantar Ilmu Ekonomi, Bandung: Tarsito.

J Sudarsono, 1994. Pengantar Ekonomi Perusahaan. Jakarta: PT Gramedia Pustaka Utama.

Michael Todaro 2000. Pembangunan Ekonomi di Dunia Ketiga. Jakarta: Penerbit Erlangga

Melani Cenita, 2007. Analisis Kinerja dan Penyerapan Tenaga Kerja Industri Kecil Mochi Kota Sukabumi. Skripsi. Departemen Ilmu Ekonomi Fakultas Ekonomi dan Manajemen IPB. Bogor.

Payaman J Simanjuntak,. 1995. Pengantar Ekonomi Sumber Daya Manusia. Jakarta: BPFE UI.

_______________ . 1998. Pengantar Ekonomi Sumber Daya Manusia. Jakarta: BPFE UI

Ronald G Ehrenberg,. 1982. Modern Labour Economic. Scoot and Foresman Company.

Sadono Sukirno.1997. Pengantar TE Mikro Ekonomi, Edisi Ketiga. Jakarta: Raja Grafindo Persada.

Sinungan Muchdansyah,. 1992. Produktivitas apa dan Bagaimana. Jakarta: Bina Aksara

Sonny Sumarsono. 2003. Upah Minimum bagi Buruh dan Strategi Perjuangan Serikat Pekerja atau Serikat Buruh. Jurnal Analisis Sosial vol.7, no.1, hal. 77.

Sony Sumarsono, 2003. Ekonomi Manajemen SDM, Ketenagakerjaan. Yogyakarta: Graha Ilmu

Soekartawi. 1995. Analisis Usaha Tani. Jakarta: Penerbit Universitas Indonesia.

Suharsimi Arikunto, 1991. Prosedur Penelitian. Suatu Pendekatan. Jakarta: Rineka Cipta.

Sudarsono dkk,. 1988. Ekonomi Sumber Daya Manusia. Karunia Jakarta: Universitas Terbuka Jakarta.

Sudarsono. 1988. Ekonomi Pembangunan. Yogyakarta: BP.STIE.YKPN.

Y Sugeng, 1986. Peternakan Modern. Jakarta: Penerbit Penebar Swadaya, Surabaya

Zainab Bakir dan Chris Manning. 1984. Angkatan Kerja di Indonesia : Partisipasi, Kesempatan dan Pengangguran. Jakarta: Rajawali.

Downloads

PlumX Metrics

Published

2022-11-30

How to Cite

Sudjiono, S., Susilaningsih, N., & Almatari, R. N. (2022). Analisis Pengaruh Tingkat Upah, Skill Dan Modal Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Pada Usaha Ternak Ayam Buras Di Kabupaten Kediri. RISK : Jurnal Riset Bisnis Dan Ekonomi, 3(2), 111–127. https://doi.org/10.30737/risk.v3i2.4357

Issue

Section

Articles